高唱技改贊歌

生產(chǎn)上產(chǎn)量，設(shè)備要先行。藥都仁和制藥有限公司面對多品種、多劑型等因素帶來的問題，年初就籌備技改工作。盤點(diǎn)今年公司技術(shù)改造工作，有特點(diǎn)，有成績，更有收獲。

一是及早部署，技改一盤棋。六月份，四車間糖漿線自動化聯(lián)動改造開工建設(shè)，使產(chǎn)能提升近一倍。員工勞動強(qiáng)度減輕了，勞動生產(chǎn)率大幅提高。在十月“仁和杯”大賽期間，僅有20余員工的四車間創(chuàng)造了建廠以來的歷史最高記錄，技改功不可沒。

二是針對性強(qiáng)，重視程度高。公司班子統(tǒng)一認(rèn)識，跳出慣性思維，“好鋼用在刀刃上”，并專門設(shè)立了“技改獎”，鼓勵員工為技改爭做貢獻(xiàn)。固體車間針對“清火膠囊”、“正胃膠囊”兩大品牌產(chǎn)品，引進(jìn)枕式自動包裝機(jī)、自動封箱打包機(jī)等一批先進(jìn)設(shè)備，也創(chuàng)下了最高歷史記錄。

三是整合資源，打好“經(jīng)濟(jì)”技改牌。公司領(lǐng)導(dǎo)班子提出，該花的錢一定要“舍得”，不該花的錢必須要“省得”，打破“搞技改就要投入”的老思想，多次召開專題討論會，經(jīng)過資源合理調(diào)配，落實(shí)了五臺套技改所需的大中型設(shè)備，不但滿足了產(chǎn)能需求，更為企業(yè)節(jié)省了大筆技改資金。